通過幼兒園一問責八清理自查,加大黨風廉政建設和師德工作的力度,促進學校品質化現(xiàn)代化國際化發(fā)展。下面思而學教育網為大家整理了幼兒園一問責八清理自查報告,歡迎閱讀參考!
幼兒園一問責八清理自查報告一
按照全面從嚴治黨要求,按照省、市、教育局黨委統(tǒng)一安排部署,為加大黨風廉政建設和師德工作的力度,促進學校品質化現(xiàn)代化國際化發(fā)展,決定在全校開展“一問責八清理”專項行動。為確保專項行動有序開展、取得實效,結合實際,制定本方案。
一、總體要求
深入學系列重要講話精神,堅持從嚴治黨、依規(guī)治黨,解決突出問題,強化監(jiān)督問責,完善規(guī)章制度。在全校深入開展“一問責八清理”專項行動,著力解決黨的領導弱化、主體責任缺失、紀律松弛、有章不循、懶政怠政、侵害群眾利益等突出問題,進一步推進學校黨風廉政建設和反腐敗工作,營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的氛圍,為學校三化目標提供有力保證。
二、組織領導
成立 “一問責八清理”專項行動領導小組,黨總支書記王淑英同志任組長,高彥芹、孫寧、蘆春艷任副組長,負責各校區(qū)相關工作,各處室中層以上干部為成員。
專項行動領導小組下設辦公室,孫寧副校長為主任,黨辦室王秋紅為副主任,各支部委員為成員。辦公室下設綜合組、紀律督查組、宣傳組。
三、主要任務及責任分工
(一)“一問責”
對黨的領導弱化、主體責任缺失,管黨治黨不力、發(fā)生嚴重違紀違法問題的,抓住典型,嚴肅問責,公開處理。
主要任務:依照《河北省黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任追究辦法(試行)》,認真梳理問題線索,規(guī)范問責程序,加大問責力度,嚴肅問責和通報曝光一批落實“兩個責任”不力的典型,倒逼“兩個責任”落實。重點解決四個方面問題:
1.嚴重違反黨的政治紀律和政治規(guī)矩問題。著力解決執(zhí)行中央和省委、市委決策部署有令不行、有禁不止,陽奉陰違、妄議中央,拉幫結派、搞團團伙伙,重大問題不請示不報告等問題。
2.黨組織政治核心作用弱化問題。著力解決黨的組織不健全,黨政不分、黨企不分,黨不管黨、黨的領導弱化,落實民主集中制等黨內法規(guī)制度不到位等問題。
3.全面從嚴治黨主體責任缺失的問題。著力解決黨總支落實責任不力,致使“四風”和選人用人上的不正之風多發(fā)頻發(fā),出現(xiàn)嚴重違規(guī)違紀問題,巡視整改不落實等問題。
4.黨風廉政建設監(jiān)督責任缺位的問題。著力解決管理履行監(jiān)督執(zhí)紀問責職責失之于寬、松、軟,該立案的不立案,該處分的不處分,該移交的不移交,該問責的不問責等問題。
(責任處室:黨總支)
(二)“八清理”
1.對超職數(shù)配備干部、違規(guī)進人問題進行清理。
主要任務:堅持從嚴從實、綜合治理、分工負責、分級管理的原則,結合教育局黨委部署的超職數(shù)配備干部問題專項整治工作,加大清糾力度,完善規(guī)章制度,全面促進和增強干部選拔任用和機關事業(yè)單位進人工作的規(guī)范化和紀律性。重點解決兩個方面問題:
(1)超職數(shù)配備干部問題。著力解決超出核定的領導職數(shù)配備干部;以“低職高配”等形式超機構規(guī)格提拔干部;違規(guī)設置“助理”等領導職務名稱配備干部;出臺“土政策”,用職務職級待遇獎勵干部,違反規(guī)定提高干部職級待遇;突破比例限額、超出規(guī)定范圍,變相設置非領導職數(shù)配備干部等問題。
(2)違規(guī)進人問題。著力解決冀組通字[2013]36號文件下發(fā)之后,未通過公開招錄、招聘、調任、政策性人員安置進入事業(yè)單位人員;超編、混編、混崗進入人員;未經組織、人力資源社會保障部門批準,部門單位自行進入正式人員等問題。
(責任處室:黨辦室、人事處)
2.對違規(guī)公費出國(境)、公款旅游等問題進行清理。
主要任務:突出問題導向,查找工作漏洞,嚴格執(zhí)行外事工作紀律,堅決清理和查處2015年以來在因公臨時出國(境)活動中的違規(guī)違紀行為,進一步完善有關規(guī)章制度。重點解決三個方面問題:
(1)虛報出國(境)任務、審核把關不嚴問題。著力解決出訪團組無明確公務目的和實質內容,超出組團單位業(yè)務主管范圍,派較高級別人員執(zhí)行較低級別人員能完成的任務,以虛假身份出國(境)等問題。
(2)違規(guī)使用出國(境)經費問題。著力解決未按規(guī)定辦理經費先行審核或未執(zhí)行經費審核意見,違規(guī)擴大出國(境)經費開支范圍,擅自提高經費開支標準,虛報團組級別、人數(shù)、國家數(shù)、天數(shù)等套取出國(境)經費,到下屬單位或使用虛假發(fā)票報銷出國(境)費用等問題。
(3)借機公款旅游問題。著力解決出訪團組未嚴格按照批準事項行事,擅自延長在外停留時間、改變行程路線、借機公款旅游,回國后未按規(guī)定公示實際執(zhí)行情況等問題。
(責任處室:會計室、黨辦室)
3.對亂收費、亂攤派問題進行清理。
主要任務:全面清理、嚴肅糾正各種“亂收費、亂攤派”行為,建立于法有據(jù)、科學規(guī)范、公開透明的監(jiān)管機制,堅決防止問題反彈,切實保障企業(yè)和群眾利益,優(yōu)化經濟社會發(fā)展環(huán)境。重點解決三個方面問題:
(1)行政事業(yè)性亂收費問題。著力解決擅自設立收費項目、提高收費標準、擴大收費范圍;收費單位或收費項目被撤銷后不終止收費;在國家和省、市政府規(guī)定之外,對企業(yè)進行檢查、評比、達標、升級、評優(yōu)、鑒定、考試等活動并從中收費等問題。
(2)行政許可中介服務違規(guī)收費問題。著力解決無法定依據(jù)的行政審批中介服務項目及收費;能通過事中事后監(jiān)管解決的事項,仍設定中介服務并收費;現(xiàn)有或已取消行政審批事項,轉為中介服務并收費;借助行政權力壟斷經營、強制服務、強行收費等問題。
(3)亂攤派問題。著力解決法律法規(guī)和省、市政府規(guī)定之外,要求單位和個人集資;除發(fā)生重大緊急情況外,要求單位和個人贊助、資助和捐贈財物;憑借職權強行要求參加有償培訓,訂閱圖書報刊音像制品,購買不需要的技術業(yè)務資料或者器材等問題。
(責任處室:教務處、德育處、圖書館)
4.對領導干部經商辦企業(yè)及其親屬利用其職務影響謀取不正當利益問題進行清理。
主要任務:堅持分級負責、分級管理,立足教育與監(jiān)督,摸清情況、發(fā)現(xiàn)問題、嚴肅糾正、嚴格追責,探索建立長效監(jiān)督制度,促進領導干部廉政建設。重點解決五個方面問題:
(1)領導干部參與或變相參與經商辦企業(yè)。
(2)領導干部親屬在其管轄的地方和業(yè)務范圍內從事可能與公共利益發(fā)生沖突的經商辦企業(yè)、社會中介服務等活動。
(3)領導干部利用職權和職務上的影響為親屬經商辦企業(yè)提供便利和優(yōu)惠條件。
(4)領導干部之間利用職權互相為對方親屬經商辦企業(yè)提供便利條件。
(5)負責人親屬做關聯(lián)生意,涉嫌利益輸送。
(責任處室:黨辦室)
5.對滯留、截留、套取、挪用財政專項資金特別是涉農資金問題進行清理。
主要任務:深入清理和糾正滯留、截留、挪用財政專項資金問題,特別是弄虛作假、套取挪用涉農資金問題,健全機制,完善制度,提高財政專項資金管理水平和使用效益。重點解決在專項資金申請、分配、撥付、管理、使用過程中存在的六個方面問題:
(1)利用資金、項目管理權,貪污、受賄,謀取私利。
(2)基層干部冒領、私分農民補貼資金和補償款。
(3)項目申報中弄虛作假,套取和騙取財政資金。
(4)截留、挪用財政專項資金。
(5)滯留、延壓項目資金。
(6)未經批準擅自變更項目實施內容、地點。
(責任處室:會計室)
6.對違規(guī)配車、用車問題進行清理。
主要任務:嚴格標準,嚴明紀律,全面清理和糾正垂直、雙管企業(yè)違規(guī)配車、用車問題,切實扭轉在配車、用車上的不正之風,推動垂直、雙管企業(yè)黨風廉政建設進一步加強。重點解決四個方面問題:
(1)違規(guī)配備公務用車問題。著力解決企業(yè)負責人違規(guī)超標準配車;不符合配車條件的違規(guī)配車;企業(yè)虧損或者托管、重組脫困以及拖欠職工工資、社會保險費用期間,為企業(yè)負責人購置、更新公務用車等問題。
(2)違規(guī)使用公務用車問題。著力解決使用公務用車辦理個人事務;以各種名義換用、借用、占用下屬企業(yè)或其他利益關系單位和個人車輛等問題。
(3)違規(guī)處置公務用車和費用問題。著力解決向出資企業(yè)和關聯(lián)企業(yè)轉嫁企業(yè)負責人公務用車購置(租賃)和運行費用;公務用車出售、報廢未按照國有資產處置規(guī)定執(zhí)行或未實施公開拍賣,低價或無償出售給利益關系單位或個人等問題。
(4)違規(guī)發(fā)放公務交通補貼問題。著力解決超標準發(fā)放公務交通補貼;享受公務用車待遇,同時又以各種名目領取公務交通補貼;負責人離職、退(離)休后,繼續(xù)領取公務用車補貼等問題。
(責任處室:辦公室、會計室)
7.對招標投標不規(guī)范等問題進行清理。
主要任務:嚴格執(zhí)行法律法規(guī)及政策規(guī)定,全面清理和糾正招標投標不規(guī)范等問題,完善機制,強化監(jiān)管。
(責任處室:會計室、法制辦)
8、對懶政怠政、不作為、不在狀態(tài)問題進行清理。
主要任務:堅持精準查擺、精準施策、精準問效,全面清理和糾正懶政怠政、不作為、不在狀態(tài)問題,促進全市各級干部精神面貌明顯改觀、擔當意識明顯增強、服務效能明顯提高。重點解決三個方面問題:
(1)懶政怠政問題。著力解決不愿意、不認真做事;工作拖拉,敷衍塞責;拈輕怕重、推諉扯皮;不思進取,得過且過;長期打不開工作局面,分管領域或本職工作始終處于落后狀態(tài)等問題。
(2)不作為問題。著力解決不履行或不正確履行職責;對上級決策部署貫徹落實大而化之;工作失管失察;遇到困難繞道走,碰到問題不擔當;漠視群眾切身利益,態(tài)度簡單粗暴等問題。
(3)不在狀態(tài)問題。著力解決精神萎靡,不想干事;脫離實際,盲目干事;精力分散,不務正業(yè);對崗位職責和任務要求不明;深入基層擺樣子,聯(lián)系群眾走過場;紀律渙散,不守規(guī)章等問題。
(責任處室:辦公室)
四、時間步驟
“一問責八清理”專項行動,自2月開始至6月底結束,共分為三個階段:
(一)制定方案、動員部署階段(2月)。召開全市動員會,印發(fā)實施方案,對專項行動作出安排部署。2月下旬,各牽頭單位和責任單位聚焦問題,細化方案,進行動員部署。
(二)集中清理、解決問題階段(3月初至6月初)。各牽頭單位和責任單位,按照市委統(tǒng)一部署,堅持問題導向,采取自查自糾、摸清底數(shù)、監(jiān)督檢查、糾錯整改、追究責任等措施,集中開展清理整治工作。專項行動領導小組辦公室加強督導檢查,對具體問題強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。
(三)完善制度、總結提高階段(6月)。各牽頭單位和責任單位針對清理中發(fā)現(xiàn)的問題,及時研究解決,完善相關制度,鞏固清理成果,健全長效機制。同時對專項行動進行總結,梳理歸納經驗做法。
五、保障措施
“一問責八清理”專項行動時間緊、任務重,政策性強、敏感度高,意義重大。各有關單位要加強領導,突出重點,強化措施,狠抓落實。
(一)強化領導責任。各有關單位黨支部主要負責同志是第一責任人,要牢固樹立不解決問題是失職、解決不到位就是瀆職的意識,真抓真管、嚴抓嚴管,加強溝通、密切配合,做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦,確保各項任務不折不扣落實。要有計劃、有重點地深入開展督導檢查,對組織有力、成效明顯的,要予以表揚;對進展遲緩、效果較差的,要通報批評,限期整改;對搞形式主義走過場、虛以應付的,要進行嚴肅查處;對推諉扯皮、弄虛作假造成惡劣影響的,要嚴肅追究領導責任。
(二)堅持統(tǒng)籌推進。這次專項行動涉及的問題性質、表現(xiàn)形式和情形差異很大,必須具體問題具體分析。要結合自身實際,不搞一刀切,把突出重點與兼顧一般結合起來,把階段性成效與長期整治統(tǒng)一起來,合理安排,統(tǒng)籌推進。要綜合運用批評教育、組織處理、紀律處分等多種方式解決問題,對于比較嚴重的典型問題,要依紀依法嚴肅查處,形成強大震懾。
(三)健全長效機制。專項行動要堅持標本兼治,圍繞突出問題,深入推進體制機制改革,針對重點領域和重點問題,要進一步完善制度、堵塞漏洞、防患未然,用健全的制度鞏固清理成果。同時,要不斷提高制度執(zhí)行力,堅持執(zhí)行制度沒有例外、違反制度嚴懲不貸,讓制度成為帶電的“高壓線”,充分發(fā)揮制度的治本作用。
幼兒園一問責八清理自查報告二
"不解決橋和船的問題,過河就是一句空話"."一問責八清理"專項行動實施方案對需要解決的問題、方法步驟和措施要求進行了明確規(guī)定。當前,全省上下正在有序推進,要達到消除頑疾、解決問題之目的,就必須采取得力措施、抓住"關鍵動作".只有聚焦突出問題,綜合運用多種手段對癥施治,才能使督導問責和各項清理落到實處,確保取得扎實成果。
堅持以問題為導向謀劃推進。把查找問題、解決問題作為工作的出發(fā)點和落腳點。找準問題、拉出清單。按照實施方案,結合"三嚴三實"專題教育、解決思想大討論查找的問題以及平時掌握的情況,一項一項梳理,拉出問題清單,不遮遮掩掩、不避重就輕,真正把需要解決的問題找準找實。分析原因、對癥施治。"窮理必窮其源",對查找出的問題分門別類,深入剖析問題發(fā)生的原因,有針對性地制定解決措施。突出重點、統(tǒng)籌推進。結合自身實際,確定工作重點,不搞一刀切、大呼隆,真正做到以點帶面、統(tǒng)籌推進。把突出重點與兼顧一般結合起來,把階段性成效與長期整治統(tǒng)一起來,確保專項行動取得實實在在的成效。
堅持以制度為標尺全面清理。法規(guī)制度是開展工作的基本遵循。深入開展自查。認真學習相關法規(guī)制度,逐條掌握核心要義,真正搞清楚什么事能做、什么事不能做,出現(xiàn)的問題違反了哪個制度、哪項規(guī)定,應當如何解決、如何糾正。要堅持從嚴從實,在規(guī)定的時限內把應該解決的問題找出來,確保自查自糾不走過場。進行逐項清理。按照相關法規(guī)制度的具體規(guī)定,對各單位自查自糾情況進行逐項清理,不放過任何一個單位,不放過任何一個環(huán)節(jié),不放過任何一個問題和疑點,對存在的問題進行全面檢修和掃除。做到立行立改。對一些相關法規(guī)制度比較完善,又能夠馬上解決、立即糾正的問題,堅持即知即改、立行立改。比如懶政怠政、不在狀態(tài),違規(guī)用人、違規(guī)配車用車問題,相關法規(guī)制度早有明文規(guī)定,中央三令五申,必須下決心糾正,決不能搞下不為例。
堅持以問責為手段倒逼落實。強調,坐而論道,不如強化問責。"言出法隨",省委把問責作為第一項任務,正是抓住了要害、擊中了命門。問黨委(黨組)主體之責?磮(zhí)行中央和省委政策是不是打折扣、搞變通,有沒有上有政策下有對策、有令不行有禁不止的問題;看抓全面從嚴治黨是不是失之于寬松軟,有沒有把黨風廉政建設和反腐敗斗爭擺上重要日程、采取有力措施;看開展專項行動是不是真抓真管,所在地方和單位有沒有長期得不到解決而群眾又反應強烈的問題。有失職瀆職的,就要嚴肅追究責任,該約談的約談,該處分的處分,該調離的調離。問紀委(紀檢組)監(jiān)督之責。紀委(紀檢組)作為專門的執(zhí)紀監(jiān)督機構,理應敢于擔當、主動作為,以嚴明的紀律管住大多數(shù)、懲治極少數(shù)。如果不能履職盡責,"籠子"之外搞特殊,甚至對一些涉嫌違紀人員打掩護、搞隱瞞,必須嚴肅追究責任,絕不姑息遷就。問違規(guī)違紀人員直接之責。把這次專項行動作為執(zhí)行紀律處分條例的重要抓手,一把尺子量到底,對那些頂風違規(guī)違紀者嚴肅處理。堅持實事求是,分清問題性質,把握處置標準,區(qū)分時間節(jié)點,對十八大后、八項規(guī)定出臺后、群眾路線教育實踐活動后出現(xiàn)的問題,越往后執(zhí)紀越嚴。堅持懲前毖后、治病救人,把嚴格執(zhí)紀與教育人、挽救人結合起來,確保專項行動取得良好的政治、法紀和社會效果。
堅持以改革為動力強化治本。改革是解決問題的根本舉措、是推動事業(yè)發(fā)展的根本動力。在"破"字上做文章。堅持革故鼎新,對一些已經過時、不太管用的法規(guī)制度進行清理,該修改的修改,該廢止的廢止,打破已經不相適應的條條框框的約束。在"立"字上下功夫。堅持破立并舉,進一步深化改革,把相關的法規(guī)制度立起來,形成程序嚴密、配套完善、運行有效的制度體系,在土地、城建等腐敗現(xiàn)象易發(fā)多發(fā)的重點領域,在管錢、管事、管人等重點環(huán)節(jié),不斷強化對權力運行的制約和監(jiān)督,切實把制度"籠子"扎緊扎牢。在"新"字上求突破。用改革創(chuàng)新的思路來謀劃推動工作,在細化制度規(guī)定、完善配套措施、提高制度執(zhí)行力上下功夫,用好新招數(shù),破解舊難題,逐步形成管用、實用的長效工作機制。