公務(wù)員職位“火熱”的三大誘因
日前，人力資源和社會(huì)保障部公布了今年國(guó)考的報(bào)名情況。數(shù)據(jù)顯示，共有205.7萬(wàn)人次報(bào)名參加國(guó)考，已經(jīng)有131.7萬(wàn)人通過(guò)資格審查，近年來(lái)國(guó)考首次“降溫”。 然而，盡管八項(xiàng)規(guī)定讓很多官員下馬，也讓公務(wù)員的“福利”減少了不少，這個(gè)職業(yè)依然吸引著不少大學(xué)生。(11月6日《中國(guó)青年報(bào)》)
公務(wù)員招錄一直是社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)，也是許多年輕人向往的崗位，近年來(lái)無(wú)論是國(guó)考、省考，還是市招，報(bào)名參考人數(shù)一直居高不下，從招考比例來(lái)看，真是百里挑一，有的甚至千里挑一，可見崗位的吸引力之大。
公務(wù)員崗位“火熱”的背后，源于它巨大的吸引力，理性分析，背后至少有三大誘因。
其一，傳統(tǒng)價(jià)值觀的認(rèn)同。
男兒有志報(bào)國(guó)家，從政無(wú)疑是為國(guó)家效力的最好方式。封建社會(huì)就開始有“國(guó)考”，凡考為狀元的一定會(huì)得到重用，現(xiàn)如今，考錄公務(wù)員自然是大多年輕人的夢(mèng)想。這種為國(guó)家效力是正統(tǒng)職業(yè)，是為家族光宗耀祖的價(jià)值觀的認(rèn)同，是導(dǎo)致公務(wù)員招考火熱的重要原因。
其二，工作相對(duì)穩(wěn)定。
公務(wù)員歷來(lái)被社會(huì)視為“鐵飯碗”，可以說(shuō)是當(dāng)今最穩(wěn)定的職業(yè)�？忌瞎珓�(wù)員，你只要不做違法亂紀(jì)之事，一輩子的生計(jì)將會(huì)無(wú)憂。在獲得隨職位晉升的工資的同時(shí)，還有住房、養(yǎng)老等各類保障，這對(duì)于入職企業(yè)、臨時(shí)務(wù)工的人來(lái)說(shuō)，會(huì)讓人羨慕不已。追求穩(wěn)定工作，不為生計(jì)四處奔波是公務(wù)員火熱的關(guān)鍵原因。
其三，不良現(xiàn)象的影響。
待遇優(yōu)良、工作輕松、風(fēng)險(xiǎn)小、隱性福利好，等等，這一度是社會(huì)上對(duì)公務(wù)員工作的評(píng)價(jià)。個(gè)別官員違法亂紀(jì)，貪污受賄，沉迷花天酒地，在給公務(wù)員隊(duì)伍形象帶來(lái)不良影響的同時(shí)，也正潛在地改變了人們對(duì)公務(wù)員的看法，認(rèn)為公務(wù)員工作輕松，隱性福利好，隊(duì)伍管理松散。受不良影響，追求安逸享受，是公務(wù)員火熱的又一原因。
事實(shí)上，公務(wù)員崗位好比“圍城”，到底好不好，只有你真正成為公務(wù)員后才知其中的“酸甜苦辣”。“一杯茶，一支煙，一張報(bào)紙看半天”的日子早已不在。尤其是中央八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)后，隨著黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的深入開展，對(duì)公務(wù)員的從業(yè)素質(zhì)和作風(fēng)要求會(huì)越來(lái)越高，公務(wù)員崗位的責(zé)任更重，要求更嚴(yán)。
在此，筆者要提醒正想報(bào)考公務(wù)員的年輕人，要理性對(duì)待公務(wù)員崗位，理性報(bào)考。(張?zhí)旖?
