基本完成承擔行政職能事業(yè)單位和從事生產(chǎn)經(jīng)營活動事業(yè)單位的改革,從事公益服務事業(yè)單位在改革人事管理制度、實施管辦分離、加強機構編制管理等方面取得明顯進展;
到2020年,建立健全功能明確、治理完善、運行高效、監(jiān)管有力的管理體制和運行機制,形成基本服務優(yōu)先、供給水平適度、布局結構合理、服務公平公正的公益服務體系。
近日，中共蘭州市委辦公廳、蘭州市人民政府辦公廳正式下發(fā)《蘭州市事業(yè)單位分類方案》和《蘭州市事業(yè)單位分類目錄》，同時，蘭州市分類推進事業(yè)單位改革工作領導小組辦公室下發(fā)了《關于做好蘭州市事業(yè)單位分類的通知》，全市事業(yè)單位分類改革工作全面啟動。5月28日，市編辦召開了全市事業(yè)單位分類工作培訓會議。市委和市直各部門、各有關單位，各人民團體，蘭州新區(qū)、高新區(qū)、經(jīng)濟區(qū)及所屬事業(yè)單位工作人員600余人參加了培訓。培訓會議重點解讀了事業(yè)單位分類的相關政策，幫助參訓人員系統(tǒng)而準確地理解事業(yè)單位分類改革工作的背景、主要內(nèi)涵和實施要求，正確掌握分類原則，提高在分類工作中解決重點難點問題的能力，促進事業(yè)單位分類工作的進程。
此次全市事業(yè)單位分類改革,明確要求以社會功能為標準進行劃分,而不以機構名稱、經(jīng)費來源、人員管理方式等作為分類依據(jù)。按此標準，將現(xiàn)有事業(yè)單位劃分為三大類，分別為承擔行政職能的、從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的、從事公益服務的事業(yè)單位。公益服務類單位繼續(xù)保留在事業(yè)單位序列。行政類、生產(chǎn)經(jīng)營類單位將從事業(yè)單位序列中分離出去，今后不再批準設立這兩類事業(yè)單位。對行政類事業(yè)單位,在政府機構限額和行政編制總額“兩個不突破”的前提下，逐步將其行政職能劃歸行政機構或轉為行政機構的內(nèi)設機構。對生產(chǎn)經(jīng)營類事業(yè)單位，中央和省上提出的改革辦法主要是轉企改制。
根據(jù)改革時間表,全市在6月底前完成事業(yè)單位分類工作,下一步，將穩(wěn)妥推進承擔行政職能事業(yè)單位和從事生產(chǎn)經(jīng)營活動事業(yè)單位的改革,探索從事公益服務事業(yè)單位人事管理體制、管理制度改革，實施管辦分離、創(chuàng)新機構編制管理等改革工作;基本完成承擔行政職能事業(yè)單位和從事生產(chǎn)經(jīng)營活動事業(yè)單位的改革,從事公益服務事業(yè)單位在改革人事管理制度、實施管辦分離、加強機構編制管理等方面取得明顯進展;到2020年,建立健全功能明確、治理完善、運行高效、監(jiān)管有力的管理體制和運行機制,形成基本服務優(yōu)先、供給水平適度、布局結構合理、服務公平公正的公益服務體系。
