朔州補(bǔ)發(fā)養(yǎng)老金多少錢,朔州上調(diào)養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)時(shí)間規(guī)定

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2017朔州養(yǎng)老金上調(diào)最新方案細(xì)則,2017年朔州國(guó)企業(yè)退休收入調(diào)整方案。

企業(yè)退休養(yǎng)老金是對(duì)退休職工提供的基本養(yǎng)老保障。企業(yè)職工辛苦工作了大半輩子,退休年紀(jì)亦該是安享晚年的時(shí)候了。在職期間交納了社保養(yǎng)老保險(xiǎn)金的職工,在退休之后是可按月領(lǐng)取企業(yè)退休職工養(yǎng)老金的

山西省人力資源和社會(huì)保障廳、山西省財(cái)政廳《關(guān)于2015年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》下發(fā)后,朔州市各級(jí)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在全面總結(jié)過去養(yǎng)老金調(diào)整經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,不等不拖,早安排,早部署。

此次養(yǎng)老金調(diào)整共涉及全市43400名退休人員,調(diào)整企業(yè)退休人員養(yǎng)老金支出4071萬元,人均養(yǎng)老金月增加234元。為了確保這次調(diào)待工作的順利進(jìn)行,各經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)真核實(shí)退休人員基本情況,積極升級(jí)軟件,及早安排調(diào)撥資金,使每一位企業(yè)退休人員都按時(shí)領(lǐng)到了調(diào)整后的養(yǎng)老金。
近日,記者從市人力資源和社會(huì)保障局獲悉,我市將調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金,機(jī)關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)同步進(jìn)行,總體調(diào)整水平為月人均增加190元。時(shí)間從2017年1月1日算起。據(jù)了解,調(diào)整范圍是,截至2015年12月31日前,企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員。調(diào)整將惠及18.2萬名退休人員。

市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,此次調(diào)整采取了國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的“三結(jié)合”,即定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法進(jìn)行。定額調(diào)整,每人每月增加70元。掛鉤調(diào)整,企業(yè)退休人員按本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限、不含折算工齡)每滿1年每月增加3.5元。繳費(fèi)年限不滿10年的按10年計(jì)算。機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員按本人退休時(shí)職務(wù)(職級(jí))對(duì)應(yīng)的2015年12月同職務(wù)(職級(jí))人員平均養(yǎng)老金水平的3.6%增加基本養(yǎng)老金。傾斜調(diào)整,即對(duì)高齡退休人員適當(dāng)傾斜照顧,2015年12月31日前年滿70周歲的退休人員,在上述兩項(xiàng)調(diào)整的基礎(chǔ)上每人每月再增加50元。我市繼續(xù)確保企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部基本養(yǎng)老金不低于全省企業(yè)退休人員平均水平,調(diào)整后月基本養(yǎng)老金低于全省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平的,補(bǔ)齊到平均水平。

據(jù)統(tǒng)計(jì),此次我市調(diào)整范圍內(nèi)的企業(yè)退休人員有14.2萬人,機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員有4萬人。我市明確,調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金,參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的從企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支,對(duì)基金積存少的困難縣給予了重點(diǎn)關(guān)注,通過市級(jí)統(tǒng)籌調(diào)劑基金辦法提前做好了資金安排,確保按時(shí)發(fā)放落實(shí)到位。

我市還明確,機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金發(fā)放落實(shí)工作實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)制,同級(jí)政府要履行好所屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位籌集調(diào)劑資金的責(zé)任,并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)到位。退休人員基本養(yǎng)老金已納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的,待遇調(diào)整由社保機(jī)構(gòu)落實(shí),從基金支付;退休人員基本養(yǎng)老金仍由原單位發(fā)放的,由原單位按統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整。原單位是調(diào)整養(yǎng)老金確保發(fā)放的責(zé)任主體,要積極籌措資金,確保發(fā)放到位。發(fā)放有困難的,主管部門要幫助解決。

企業(yè)退休工資如何計(jì)算?

(1)基礎(chǔ)養(yǎng)老金=〔退休時(shí)本市上年度在崗職工月平均工資×(1+本人平均工資指數(shù))〕÷2×本人全部繳費(fèi)年限(工齡)×1%

(2)個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)(例:50歲195個(gè)月、60歲139個(gè)月)

(3)過渡性養(yǎng)老金=退休時(shí)本市上年度在崗職工月平均工資×本人全部平均工資指數(shù)×本人97年以前繳費(fèi)年限(工齡)×1%

養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)(計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當(dāng)時(shí)的人口平均壽命來確定。計(jì)發(fā)月數(shù)略等于(人口平均壽命-退休年齡)x12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統(tǒng)一是120了)

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%

式中:本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)指數(shù)

在上述公式中可以看到,在繳費(fèi)年限相同的情況下,基礎(chǔ)養(yǎng)老金的高低取決于個(gè)人的平均繳費(fèi)指數(shù),個(gè)人的平均繳費(fèi)指數(shù)就是自己實(shí)際的繳費(fèi)基數(shù)與社會(huì)平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6,高限為3。因此,在養(yǎng)老金的兩項(xiàng)計(jì)算中,無論何種情況,繳費(fèi)基數(shù)越高,繳費(fèi)的年限越長(zhǎng),養(yǎng)老金就會(huì)越高。養(yǎng)老金的領(lǐng)取是無限期規(guī)定的,只要領(lǐng)取人生存,就可以享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的待遇,即使個(gè)人帳戶養(yǎng)老金已經(jīng)用完,仍然會(huì)繼續(xù)按照原標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金,況且,個(gè)人養(yǎng)老金還要逐年根據(jù)社會(huì)在崗職工的月平均工資的增加而增長(zhǎng)。因此,活得越久,就可以領(lǐng)取得越多,相對(duì)于交費(fèi)來說,肯定更加劃算。

例如:根據(jù)上述公式,假定男職工在60歲退休時(shí),全省上年度在崗職工月平均工資為4000元。

累計(jì)繳費(fèi)年限為15年時(shí),個(gè)人平均繳費(fèi)基數(shù)為0.6時(shí),基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元

個(gè)人平均繳費(fèi)基數(shù)為1.0時(shí),基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元

個(gè)人平均繳費(fèi)基數(shù)為3.0時(shí),基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元

累計(jì)繳費(fèi)年限為40年時(shí),

個(gè)人平均繳費(fèi)基數(shù)為0.6時(shí),基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元

個(gè)人平均繳費(fèi)基數(shù)為1.0時(shí),基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元

個(gè)人平均繳費(fèi)基數(shù)為3.0時(shí),基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元

個(gè)人養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷139

平均繳費(fèi)指數(shù)就是去年你按1000基數(shù)繳納,而社會(huì)當(dāng)年平均工資2000那你的當(dāng)年指數(shù)就是0.5,把每年的算出來平均,很容易,到時(shí)候你自己都可以計(jì)算多少養(yǎng)老退休金的。

【說明】
1、系統(tǒng)支持單位及個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢。

2、參保單位請(qǐng)到市社會(huì)保障卡綜合服務(wù)窗口申請(qǐng)辦理網(wǎng)上申報(bào)業(yè)務(wù),由窗口分配網(wǎng)報(bào)單位編號(hào)和單位登錄密碼。

3、個(gè)人登錄時(shí)請(qǐng)?zhí)顚懮鐣?huì)保障卡卡面上的卡號(hào)(注意字母大寫)。

4、山西省各市養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢?nèi)肟冢禾分荽笸柸L(zhǎng)治晉城忻州晉中臨汾呂梁運(yùn)城

[山西省養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢數(shù)據(jù)由山西省市勞動(dòng)和社會(huì)保障局提供]

山西省養(yǎng)老保險(xiǎn)電話查詢

山西省養(yǎng)老保險(xiǎn)中心統(tǒng)一查詢電話12333,同時(shí)可以咨詢養(yǎng)老保險(xiǎn)辦理、養(yǎng)老金補(bǔ)繳(補(bǔ)交)、退休金轉(zhuǎn)移等問題的查詢。

山西省養(yǎng)老保險(xiǎn)上門查詢

山西省人力資源和社會(huì)保障廳

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