咸寧退休養(yǎng)老金計算方法一個月能領多少錢

基本養(yǎng)老金由基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成�；A養(yǎng)老金是指根據參保人員繳費年限、繳費水平和基礎養(yǎng)老金計發(fā)基數，計算出來的養(yǎng)老金，由基本養(yǎng)老保險基金支付。個人賬戶養(yǎng)老金是指根據參保人員退休時其基本養(yǎng)老保險個人賬戶儲存額和退休年齡對應的計發(fā)月數計算出來的養(yǎng)老金，從本人個人賬戶中支付。那么咸寧退休養(yǎng)老金怎么計算？咸寧退休養(yǎng)老金一個月能領多少錢？，下面小編整理了相關信息，僅供參考。

一、咸寧退休養(yǎng)老金計算方法

退休金計算方法:

1.基礎養(yǎng)老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數化月平均繳費工資)/2×本人繳費年限)×1%。

2.個人賬戶養(yǎng)老金=退休時個人賬戶儲存額/本人退休年齡相對應的計發(fā)月數。有獨生子女證的,增加養(yǎng)老金總額的5%。1998年9月30日及以前參加工作的,另有過渡性養(yǎng)老金。

二、咸寧市退休人員基本養(yǎng)老金調整

經省委、省政府同意，從2021年1月1日起，為2020年12月31日前已按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金（退休費、退職生活費）的企業(yè)和機關事業(yè)單位退休（退職）人員提高基本養(yǎng)老金，總體調整水平為4.49%。對今年1月份以來調待增加的養(yǎng)老金予以一次性補發(fā)，惠及全省近600萬企業(yè)和機關事業(yè)單位退休（退職）人員。

今年的養(yǎng)老金調整，延續(xù)了2017年以來企業(yè)和機關事業(yè)單位統(tǒng)一的調整辦法，實行定額調整、掛鉤調整、適當傾斜三結合。定額調整體現社會公平；掛鉤調整體現“多繳多調”“長繳多調”的激勵機制，使在職時多繳費、長繳費的人員多得養(yǎng)老金；適當傾斜體現對高齡退休人員和艱苦邊遠地區(qū)退休人員等群體的關懷照顧。

具體調整辦法為：

一是定額調整。每人每月增加37元。

二是掛鉤調整。與本人繳費年限和基本養(yǎng)老金水平雙掛鉤：每人每月按本人繳費年限(含視同繳費年限，不含特殊工種換算的繳費年限)每滿一年增加2元，繳費年限不滿一年的按一年計算；同時，每人每月以本人2020年12月基本養(yǎng)老金為基數增加1.2%。

三是適當傾斜。定額調整、掛鉤調整后，對部分人員再按以下標準增加基本養(yǎng)老金：

1.2020年12月31日年滿70周歲不滿80周歲的（即1941年1月1日至1950年12月31日期間出生），每人每月增加40元；2020年12月31日年滿80周歲的（即1940年12月31日前出生），每人每月增加60元。

2．國家規(guī)定范圍的艱苦邊遠地區(qū)的調整對象，每人每月增加15元。

3．建國前參加革命工作享受供給制的，每人每月增加30元；建國前參加革命工作享受薪金制的，每人每月增加25元；1953年12月31日前參加革命工作的，每人每月增加20元；符合勞社部發(fā)〔2002〕9號文件規(guī)定的原工商業(yè)者，每人每月增加10元。同時符合上述兩個及以上條件的，按照就高原則，只增加一項。

4．企業(yè)退休軍轉干部按上述辦法調整后，其基本養(yǎng)老金仍未達到所在市(州)基本養(yǎng)老金平均水平的，補齊到平均水平。

具體到每位退休人員，由于在職時繳費年限長短、繳費水平高低、現在年齡大小、參加工作時間早晚的不同，按上述辦法調整后，每個人增加的金額有所差別。

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