安徽上調養(yǎng)老金最新消息【全文】

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據(jù)悉,近日,國務院決定繼續(xù)調整退休人員基本養(yǎng)老金,此次調整將是養(yǎng)老金“十三連漲”,而安徽省也擬連續(xù)第13次上調養(yǎng)老金。

近日,國務院決定繼續(xù)調整退休人員基本養(yǎng)老金,此次調整將是養(yǎng)老金“十三連漲”,總體調整水平為2017年的5.5%左右,按照國家要求,各省市今年基本養(yǎng)老金調整從2017年1月1日起執(zhí)行,1月份以后所增加的養(yǎng)老金將隨調整實施時一并發(fā)放到位。

安徽省擬連續(xù)第13次上調養(yǎng)老金

今年,安徽省將全面建立機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度,建立機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險基金。推進城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險制度整合,在合肥市開展醫(yī)療保險與生育保險合并實施試點,試點長期護理保險制度。

全面實施全民參保計劃,推進服務業(yè)從業(yè)人員、中小微企業(yè)職工、靈活就業(yè)人員、農民工等群體參加社會保險,基本實現(xiàn)法定人群全覆蓋,建成全民參保數(shù)據(jù)庫。完善企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金調整辦法,計劃在連續(xù)12年提高基本養(yǎng)老金水平的基礎上,今年再度增加養(yǎng)老金。

去年是我省第12次上調養(yǎng)老金,對我省2015年12月31日前已辦理退休手續(xù)的退休人員增加基本養(yǎng)老金,其中定額部分每人每月增加65元,并與繳費年限和基本養(yǎng)老金水平掛鉤,適當向高齡人員傾斜,總體漲幅為6.5%左右。2017年也是我省第一次對企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員同步按基本養(yǎng)老金調整辦法調整待遇。2017年全省企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金的具體上漲幅度和調整方案目前還在制定當中。

按照我省今年的基本養(yǎng)老金調整政策,這一次增加的基本養(yǎng)老金包括定額部分、掛鉤部分和傾斜部分。具體調整如下:

定額調整部分:企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員每人每月都增加65元。

掛鉤調整部分:企業(yè)退休人員繳費年限每滿1年,每人每月增加2元。另外,每人每月增加本人基本養(yǎng)老金水平的1%;機關事業(yè)單位退休人員每人每月增加本人基本養(yǎng)老金水平的3.5%。

適當傾斜調整部分:在定額調整和掛鉤調整的基礎上,對2015年12月31日年滿70至74周歲、75至79周歲、80至84周歲、85周歲及以上的退休人員,再適當給予增加。

據(jù)悉,符合上述年齡條件的企業(yè)退休人員每人每月分別增加140元、180元、260元和330元(上述人員中自2006年以來調整基本養(yǎng)老金時如已經(jīng)享受過高齡傾斜,但達不到此標準的,本次不是按此標準增加,而是分別補齊到此標準);符合上述年齡條件的機關事業(yè)單位退休人員每人每月分別增加40元、70元、120元和160元。

關于2017年調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知

人社部發(fā)〔2017〕30號

各省、自治區(qū)、直轄市人民政府,國務院各部委、各直屬機構,新疆生產建設兵團:

經(jīng)國務院批準,從2017年1月1日起調整企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員(以下簡稱退休人員)基本養(yǎng)老金水平,F(xiàn)就有關事項通知如下:

一、調整范圍。2017年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的退休人員。

二、調整水平?傮w調整水平按照2017年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5.5%左右確定。

三、調整辦法。此次調整退休人員基本養(yǎng)老金,要兼顧企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員,按照調整辦法大體統(tǒng)一的原則,采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法。定額調整要體現(xiàn)公平原則;掛鉤調整要體現(xiàn)“多工作、多繳費、多得養(yǎng)老金”的激勵機制,可與退休人員本人繳費年限(或工作年限)、基本養(yǎng)老金水平等因素掛鉤;對高齡退休人員、艱苦邊遠地區(qū)企業(yè)退休人員,可適當提高調整水平。繼續(xù)確保企業(yè)退休軍轉干部基本養(yǎng)老金不低于當?shù)仄髽I(yè)退休人員平均水平。要合理確定定額調整、掛鉤調整與適當傾斜三部分比重,增強調整辦法的激勵性導向。

四、資金來源。調整基本養(yǎng)老金所需資金,參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的從企業(yè)基本養(yǎng)老保險基金中列支,參加機關事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險的從機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險基金中列支。對中西部地區(qū)、老工業(yè)基地、新疆生產建設兵團和在京中央國家機關及所屬事業(yè)單位,中央財政予以適當補助。未參加職工基本養(yǎng)老保險的,調整所需資金由原渠道解決。

各地區(qū)要通過擴大養(yǎng)老保險覆蓋面、加強基金征繳、完善省級統(tǒng)籌、調整財政支出結構加大對養(yǎng)老保險基金補助力度等措施,提高養(yǎng)老保險基金的支付能力,不得發(fā)生新的拖欠。

五、組織實施。調整退休人員基本養(yǎng)老金,體現(xiàn)了黨中央、國務院對廣大退休人員的親切關懷,直接關系各類退休人員的切身利益,涉及面廣,政策性強,敏感度高。各地區(qū)要高度重視,切實加強領導,精心組織實施,準確解讀政策,正確引導輿論,確保各項工作平穩(wěn)進行。各地區(qū)要按照國務院統(tǒng)一部署,結合本地區(qū)實際,制定具體實施方案,合理確定調整水平和調整辦法,對調整養(yǎng)老金工作的組織領導、工作進度、資金保障等作出周密安排,于2017年5月31日前報送人力資源社會保障部、財政部審批后組織實施。各地區(qū)要嚴格按照兩部批準的實施方案執(zhí)行,把各項調整政策落實到位,不得自行提高調整水平、突破調整政策。對自行提高調整水平的地區(qū),將予以批評問責,并相應扣減中央財政補助資金。在京中央國家機關及所屬事業(yè)單位的調整方案由人力資源社會保障部、財政部制定并組織實施。

人力資源社會保障部

財政部

2017年4月13日

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