最低工資標(biāo)準(zhǔn)一直是民生熱點(diǎn)問題，那么吉林最低工資標(biāo)準(zhǔn)是怎樣調(diào)整的呢?小編收集了相關(guān)信息，歡迎閱讀。
吉政函〔2015〕102號(hào)
各市(州)人民政府，長白山管委會(huì)，各縣(市)人民政府，省政府各廳委辦、各直屬機(jī)構(gòu)：
經(jīng)研究，決定調(diào)整我省最低工資標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)公布如下：長春、吉林市區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)1480元/月，非全日制用工最低工資標(biāo)準(zhǔn)13.5元/小時(shí);四平、遼源、通化、白山、松原市區(qū)和延吉市、琿春市、前郭縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)1380元/月，非全日制用工最低工資標(biāo)準(zhǔn)12.5元/小時(shí);白城市區(qū)、長白山保護(hù)開發(fā)區(qū)、梅河口市、公主嶺市和其他縣(市)最低工資標(biāo)準(zhǔn)1280元/月，非全日制用工最低工資標(biāo)準(zhǔn)11.5元/小時(shí)。此最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行期為12月1日至下一個(gè)調(diào)整日。
特此通知。
吉林省人民政府
11月30日
根據(jù)《最低工資規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī)的的規(guī)定，最低工資不包含加班費(fèi)，中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼及法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇等。現(xiàn)行法律法規(guī)并未將用人單位應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)排除在最低工資組成部分之外，因此最低工資組成部分應(yīng)當(dāng)包含用人單位為勞動(dòng)者繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。但個(gè)人應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用是否屬于最低工資組成部分各地規(guī)定不統(tǒng)一，有的地方如北京、上海等規(guī)定最低工資不包含個(gè)人應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);有的地方如四川等則并未將個(gè)人應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)排除在最低工資組成部分之外。
