甘肅退休職工漲工資消息是真的嗎?為大家整理了甘肅退休人員漲工資2015新政策的相關內容。
3月31日，從省政府了解到，日前舉行的省政府第73次常務會議決定，提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金等5項社會保險待遇和全省最低工資標準。調整后，全省企業(yè)退休人員養(yǎng)老金月人均增加206元、達到2168元。
會議決定，調整提高全省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金標準、全省城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金政府補助標準、全省城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險政府補助標準、全省工傷職工傷殘待遇水平、全省失業(yè)保險金發(fā)放標準和全省最低工資標準，這次調整后的部分標準高于全國平均水平。調整后，全省企業(yè)退休人員養(yǎng)老金月人均增加206元、達到2168元;城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金政府補助標準達到每人每月85元;城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險政府補助每人每年不低于380元;工傷職工傷殘津貼月人均增加205元、達到2251元，生活護理費、供養(yǎng)親屬撫恤金同步提高10%左右;全省失業(yè)保險金發(fā)放標準提高10%;四個類別地區(qū)月最低工資標準分別上調9%、9.2%、9.6%、10%，分別達到1470元、1420元、1370元、1320元。
養(yǎng)老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的養(yǎng)老保險待遇。即國家有關文件規(guī)定：在勞動者年老或喪失勞動能力后，根據(jù)他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養(yǎng)老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。
養(yǎng)老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時，所創(chuàng)造財富的一部分被投資于養(yǎng)老金計劃，以保證老有所養(yǎng)。
從2005年開始至，盡管國家連續(xù)第11年提高企業(yè)退休人員養(yǎng)老金水平，社會各界并不“領情”，相反，卻是對養(yǎng)老金替代率連年下降的不滿和質疑。養(yǎng)老金占工資比例連降九年，已跌破國際警戒線。03月06日，人社部副部長胡曉義表示，養(yǎng)老金并軌列入今年重點工作 ，現(xiàn)在已有7套方案。
12月24日，養(yǎng)老保險破除“雙軌制”的改革終于有了確切消息。機關事業(yè)單位與城鎮(zhèn)職工統(tǒng)一的養(yǎng)老保險制度改革新政策及新方案【全文】已經國務院常務會議和中央政治局常委會審議通過，公務員養(yǎng)老保險由單位和個人繳費。
1月14日，國務院發(fā)布《國務院關于機關事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的決定》國發(fā)〔2015〕2號。
