淮北社保繳費基數(shù)比例調(diào)整最新規(guī)定,淮北社保最低繳費基數(shù)

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 淮北社保繳費基數(shù)比例調(diào)整最新規(guī)定,2017年淮北社保最低繳費基數(shù)

淮北度社會保險繳費基數(shù)申報核定有關(guān)事項通知

為認真貫徹實施《中華人民共和國社會保險法》,維護參保職工合法權(quán)益,根據(jù)《安徽省社會保險費征繳暫行規(guī)定》、《社會保險費申報繳納管理規(guī)定》、《社會保險稽核辦法》的具體要求和部署,經(jīng)研究決定,開展2016社會保險繳費年度(7月1日至2017年6月30日)全市企業(yè)職工基本養(yǎng)老、失業(yè)、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療、工傷、生育保險繳費基數(shù)申報和書面稽核工作,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下,請遵照執(zhí)行。

一、申報主體


5月31日前在市本級、濉溪縣和各區(qū)參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險的用人單位,均須進行社會保險繳費基數(shù)申報。6月1日以后參保登記的用人單位,本繳費年度不需申報。

以靈活就業(yè)人員身份參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險的參保人員可于任一月的1-22號申請變更養(yǎng)老保險繳費基數(shù),當(dāng)月申請,次月生效。7月1日后,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)將按照全省上年度在崗職工月平均工資的60%-100%調(diào)整養(yǎng)老保險繳費基數(shù)。

二、申報時間及地點

(一)時間。自本通知下發(fā)之日起至6月22日。

(二)地點。各用人單位分別向所屬縣、區(qū)社保(征繳)經(jīng)辦機構(gòu)申報(用人單位可通過互聯(lián)網(wǎng)點擊http://www.hbshrss.gov.cn/在“政務(wù)公開”欄目中查詢業(yè)務(wù)辦理所屬區(qū))。國家和省屬駐淮單位、市直機關(guān)事業(yè)單位、部分大中型企業(yè)直接向市社會保險征繳稽核中心申報。

各社會保險(征繳)經(jīng)辦機構(gòu)辦事地址及聯(lián)系電話(見附件1)

三、參保單位及職工社會保險繳費基數(shù)確定

(一)單位繳費基數(shù)確定。參保單位以本單位2015年度全部職工月平均工資總額作為2016繳費年度單位繳費基數(shù)。參保單位的單位繳費基數(shù)不得低于本單位全部參保職工同期個人繳費基數(shù)之和。

(二)職工個人繳費基數(shù)確定。參加社會保險的職工按照本人2015年度月平均工資收入核定2016繳費年度月繳費基數(shù)。1月至6月期間新參加工作或再就業(yè)的人員,按照個人起薪工資核定。同一繳費年度內(nèi),個人繳費基數(shù)一經(jīng)核定原則上不再變更。繳費單位應(yīng)如實填報職工個人月平均工資收入。社會保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)統(tǒng)計部門公布的全省上年度職工平均工資進行調(diào)整。職工申報繳費的本人工資在全省上年度職工平均工資60%?300%之間的按申報的工資核定;職工申報繳費的本人工資低于全省上年度職工平均工資60%的,按60%核定;高于全省上年度職工平均工資300%的,按300%核定。

(三)工資總額。根據(jù)《關(guān)于規(guī)范社會保險繳費基數(shù)有關(guān)問題的通知》(勞社險中心函〔2006〕60號)的規(guī)定,職工工資總額(勞動報酬總額)包括:在崗職工工資總額;不在崗職工生活費;聘用、留用的離退休人員的勞動報酬;外籍及港澳臺方人員勞動報酬以及聘用其他從業(yè)人員的勞動報酬。

四、申報的程序和材料

(一)申報程序。

1、拷取基礎(chǔ)信息。有社會保險征繳稽核網(wǎng)上辦事平臺(簡易)賬戶的用人單位通過平臺下載本單位的社會保險基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息和表格(《淮北市度社會保險繳費基數(shù)申報表》(附件2)、《單位職工繳費基數(shù)明細表》(附件3)、《淮北市度社會保險繳費基數(shù)申報稽核表》(附件4)、《度社會保險繳費基數(shù)申報承諾書》(附件5)。其他由經(jīng)辦人員自帶U盤到所屬經(jīng)辦機構(gòu)窗口拷取上述的參保單位社會保險基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息和表格。

2、申報繳費基數(shù)。參保單位經(jīng)辦人員將本單位上年度工資總額、個人工資收入等其他相關(guān)信息分別按要求填入《淮北市度社會保險繳費基數(shù)申報表》、《淮北市度社會保險繳費基數(shù)申報稽核表》、《單位職工繳費工資明細表》和《度社會保險繳費基數(shù)申報承諾書》中,并在規(guī)定時限內(nèi)將填好的相關(guān)表格和材料報送到所屬經(jīng)辦機構(gòu)對應(yīng)窗口。

(二)申報材料。

1、《淮北市度社會保險繳費基數(shù)申報表》(紙質(zhì)和電子版)。

2、《淮北市度社會保險繳費基數(shù)申報稽核表》(紙質(zhì))。

3、《單位職工繳費工資明細表》(電子版)。

4、《度社會保險繳費基數(shù)申報承諾書》(紙質(zhì))。

5、2015年度3、6、9、12月單位工資表,對于繳費單位人數(shù)較多(300人以上),不方便提供以上資料的單位請攜帶2015年度12月單位工資表或會計總賬、明細賬、企業(yè)年度所得稅申報表等財務(wù)資料。

以上資料請攜帶原件、復(fù)印件(須加蓋單位公章財務(wù)章,并標(biāo)注此件與原件一致),原件審核后當(dāng)即退還繳費單位,復(fù)印件交由審核工作人員留存?zhèn)洳椤?/p>

6、參保單位采用公示方式確認的職工上年度月平均工資的公示資料。(經(jīng)職工本人簽名確認上年度月平均工資的不需要報送。)

五、有關(guān)要求

(一)參保單位須認真核對參保職工個人編號、姓名、性別、身份證號碼、出生年月等數(shù)據(jù)。如數(shù)據(jù)需要修改的,須攜帶相關(guān)資料到所屬經(jīng)辦機構(gòu)變更手續(xù)(不得在電子表格中自行修改)。

(二)參保單位申報的職工上年度月平均工資須經(jīng)參保職工本人簽名確認并公示。公示時須在單位顯著位置張榜公示,公示時間不得少于7天,職工簽名確認及公示資料需妥善保存?zhèn)洳椤?/p>

(三)各單位需按規(guī)定的時間進行申報,未按時申報繳費基數(shù)的繳費單位,根據(jù)國務(wù)院《社會保險費征繳暫行條例》和《安徽省社會保險費征繳暫行規(guī)定》,本期繳費基數(shù)暫按該單位上期繳費基數(shù)的110%確定。繳費單位補辦申報手續(xù)并按核定數(shù)額繳納社會保險費后,由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按照規(guī)定結(jié)算。

(四)繳費單位應(yīng)如實申報繳納社會保險費,對提交的相關(guān)報表及資料的真實性、合法性負責(zé),不得漏報、瞞報繳費人數(shù)和繳費基數(shù),否則由此產(chǎn)生的后果由參保單位承擔(dān)全部責(zé)任。凡申報單位繳費工資總額低于本單位職工上年度工資之和、瞞報漏報繳費基數(shù)和人數(shù)、參保險種漏項的參保單位,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)將根據(jù)實際情況列入重點稽核對象,適時開展實地稽核。

(五)損害職工合法權(quán)益的,依照《社會保險費申報繳納管理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第20號)第三十條規(guī)定,社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)依法查處。用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按照社會保險法第八十六條的規(guī)定,責(zé)令其限期繳納或者補足,并自欠繳之日起按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由社會保險行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。

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