不按時(shí)繳納五險(xiǎn)一金怎么辦?
一、試用期內(nèi)是否應(yīng)繳五險(xiǎn)一金
職工在試用期內(nèi)單位是否應(yīng)該繳納“五險(xiǎn)一金”
依據(jù)有關(guān)法律規(guī)定,養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金是由企業(yè)和個(gè)人按一定的比例共同承擔(dān);工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)的,個(gè)人不需要繳納。
依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,“五險(xiǎn)一金”的征繳范圍包括:國家機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)和其他城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工,實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位及其職工,民辦非企業(yè)單位及其職工等。
職工在試用期內(nèi),單位和職工也應(yīng)該按照有關(guān)規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”,因?yàn)樵囉闷谑呛贤诘囊粋(gè)組成部分,它不是隔離在合同期之外的。另外,企業(yè)給員工上保險(xiǎn)是一個(gè)法定的義務(wù),不取決于當(dāng)事人的意思或自愿與否,即使員工表示不需要交保險(xiǎn)也不行。
二、不按時(shí)繳納五險(xiǎn)一金怎么辦
繳費(fèi)單位未按規(guī)定繳納和代扣代繳社會保險(xiǎn)費(fèi)的,除責(zé)令限期繳納外,可能按日加收千分之二的滯納金,甚至強(qiáng)制征繳。
繳費(fèi)單位未按照規(guī)定辦理社會保險(xiǎn)登記、變更登記或者注銷登記,可能被處1000元以上5000元以下的罰款;
直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員可以處5000元以上1000元以下的罰款。
按照有關(guān)規(guī)定,企業(yè)不交生育保險(xiǎn)費(fèi)的,應(yīng)補(bǔ)繳所欠金額及利息,并按日加收2‰的滯納金。
單位不辦理住房公積金繳納手續(xù)的,可能被處1萬元以上5萬元以下的罰款。
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一、什么是失業(yè)保險(xiǎn)金
失業(yè)保險(xiǎn)金,是指失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依法支付給符合條件的失業(yè)人員的基本生活費(fèi)用,是對失業(yè)人員在失業(yè)期間失去工資收入的一種臨時(shí)補(bǔ)償,目的是為了保障失業(yè)人員的基本生活需要。失業(yè)保險(xiǎn)金依法從失業(yè)保險(xiǎn)基金中列支。
二、失業(yè)保險(xiǎn)金怎么發(fā)放
《失業(yè)保險(xiǎn)條例》(以下簡稱《條例》)劃定:失業(yè)保險(xiǎn)金由社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按月發(fā)放。社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為失業(yè)職員開具領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的單證,失業(yè)職員憑單證到指定銀行領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。
失業(yè)保險(xiǎn)金按月發(fā)放,是保障失業(yè)職員基本糊口的有效措施,也是失業(yè)保險(xiǎn)與就業(yè)服務(wù)工作相銜接的重要方式。按月發(fā)放,可以保證失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)及時(shí)了解失業(yè)職員的情況,并根據(jù)每個(gè)人的不同情況及時(shí)與就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)系,為其提供更有針對性的服務(wù),促進(jìn)其盡快實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。
從以往情況看,絕大部門地區(qū)采取由失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)直接向失業(yè)職員發(fā)放現(xiàn)金的方式。在一些地區(qū),也采用了失業(yè)職員憑單證到指定銀行領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的方式。按照《條例》劃定,應(yīng)由失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)開具憑證,失業(yè)職員到指定銀行兌現(xiàn)。這樣做,可以減少失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的現(xiàn)金使用量,進(jìn)步資金的安全性,是發(fā)展方向。目前一些還不具備銀行代為發(fā)放前提的地方應(yīng)積極創(chuàng)造前提,盡快實(shí)現(xiàn)銀行發(fā)放。失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不論采取哪種發(fā)放方式,都要保證失業(yè)職員能夠定期、足額地領(lǐng)到失業(yè)保險(xiǎn)金。