廣西柳州市靈活就業(yè)困難人員社保補(bǔ)貼新增一檔

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靈活就業(yè)困難人員社保補(bǔ)貼新增一檔,按40%、60%檔次繳費(fèi),均可享受補(bǔ)貼

最新媒體消息獲悉:因社保繳費(fèi)基數(shù)下限下調(diào),本月1日起,柳州市靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)新增全區(qū)平均工資40%的檔次。最近,柳州市人社局明確,按照新增檔次繳費(fèi)的靈活就業(yè)困難人員,同樣可申請享受社保補(bǔ)貼。

根據(jù)近日自治區(qū)人社廳下發(fā)的通知,從1月1日至12月31日,已參加我區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)的用人單位職工和個(gè)人,其申報(bào)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(不含機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn))繳費(fèi)基數(shù)下限,可按2015年全區(qū)城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資的40%(即1833元/月)確定。

柳州市社保局從11月1日起,將全市社保繳費(fèi)基數(shù)下限調(diào)整為區(qū)平工資的40%,靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)也在原來的60%、70%、80%、90%、100%五個(gè)檔次的基礎(chǔ)上,新增加了40%的繳費(fèi)檔次。

柳州市的社保補(bǔ)貼政策規(guī)定,就業(yè)困難人員靈活就業(yè)后,申報(bào)就業(yè)并進(jìn)行就業(yè)登記和以個(gè)人身份參加社會(huì)保險(xiǎn),按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,按本市上年度全區(qū)城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資的60%為繳費(fèi)基數(shù),所繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)額的2/3給予補(bǔ)貼。那么,按新核定繳費(fèi)基數(shù)下限繳費(fèi)的靈活就業(yè)困難人員,是不是就不能申報(bào)靈活就業(yè)困難人員社保補(bǔ)貼了呢?

為此,柳州市專門發(fā)布通知明確,符合條件的靈活就業(yè)困難人員,按上述新核定的繳費(fèi)基數(shù)足額按時(shí)繳費(fèi)后,可申報(bào)該項(xiàng)補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)額的2/3,享受社保補(bǔ)貼的對象、業(yè)務(wù)辦理程序、補(bǔ)貼期限仍按現(xiàn)行的規(guī)定執(zhí)行。也就是說,按照40%、60%兩個(gè)檔次繳費(fèi)的靈活就業(yè)困難人員,均可申請享受社保補(bǔ)貼。

經(jīng)過此次調(diào)整,柳州市靈活就業(yè)困難人員社保補(bǔ)貼的檔次增加為兩檔,即:按本市上年度全區(qū)城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資的40%為繳費(fèi)基數(shù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,補(bǔ)貼檔次為實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)額的2/3;按上年度全區(qū)城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資其他檔次為繳費(fèi)基數(shù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,補(bǔ)貼檔次為按上年度全區(qū)城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資的60%為繳費(fèi)基數(shù),應(yīng)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)額的2/3。

據(jù)悉,凡柳州市“零就業(yè)家庭”成員、享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障且登記失業(yè)人員、享受過失業(yè)保險(xiǎn)待遇的“4050”的人員、同時(shí)符合兩種以上(含兩種)就業(yè)困難人員等靈活就業(yè)后,申報(bào)就業(yè)并進(jìn)行就業(yè)登記的,可按規(guī)定享受社保補(bǔ)貼

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