杭州G20峰會期間浙江快遞正常寄收 將實(shí)名登記開箱檢驗(yàn)
在G20期間浙江區(qū)域內(nèi)的快遞公司仍然正常運(yùn)行，寄收快遞要實(shí)名登記簽收，還要開箱檢查等。杭州快車教育網(wǎng)帶您看看G20峰會期間杭州快遞寄收要求。
據(jù)新浪浙江微博報道，這兩天，朋友圈在熱傳7月起浙江區(qū)域內(nèi)快遞停收，外地包裹不能進(jìn)杭等信息。對此，杭州郵政管理局表示，浙江區(qū)域內(nèi)的快遞公司仍然正常運(yùn)行。但在G20期間，寄收快遞要實(shí)名登記簽收，還要開箱檢查等。
首先小編要說，G20期間不收快遞，是謠言啊謠言~
謠言長這樣：
從7月1日起，浙江區(qū)域內(nèi)的快遞停收，如果要寄，只能寄順豐快遞。還有種說法是，杭州同城快遞也不能寄了，7月份外地包裹還能寄到杭州，8月估計(jì)不行了，杭州快遞到外地不受影響。
杭州郵政管理局辟謠：
浙江區(qū)域內(nèi)的快遞公司仍然和以往一樣，正常運(yùn)行。但確實(shí)在G20峰會期間，對郵件、快件的收寄、投遞會更加嚴(yán)格，包括用戶寄快件必須出示有效身份證件、接受開包檢查等。
杭州G20期間快遞管理措施：
1)快遞實(shí)名制
目前寄快遞有兩項(xiàng)內(nèi)容是必須的：一個是對寄件人進(jìn)行實(shí)名登記，或是身份證掃描登記
可用證件：居民身份證、臨時居民身份證或者戶口簿;中國人民解放軍軍人身份證件、中國人民武裝警察身份證件;港澳居民來往內(nèi)地通行證、臺灣居民來往大陸通行證或者其他有效旅行證件、護(hù)照;法律、行政法規(guī)和國家規(guī)定的其他有效身份證件等等都行。
2)開箱驗(yàn)視
另一個是拆包驗(yàn)包，開箱驗(yàn)視。
實(shí)名登記和開箱驗(yàn)視一般針對散戶寄件人，如果是網(wǎng)上賣家，快遞公司會和他們簽訂安全協(xié)議，身份登記就不需要了，但協(xié)議對郵寄物品的安全方面有具體要求。由于發(fā)貨量大，協(xié)議客戶郵寄的物品不是每次收寄都要現(xiàn)場驗(yàn)視，但同樣需要進(jìn)行X光機(jī)檢。
溫馨提醒：隨著峰會臨近，杭州很可能采取一些交通管制措施，比如部分貨車進(jìn)出杭城會有所限制。
7月4日，浙江省郵政管理局召開全體人員會議，會上，省局局長傳達(dá)了G20杭州峰會全省維穩(wěn)安保工作部署視頻會議精神，對峰會寄遞安保工作進(jìn)行再部署。浙江局強(qiáng)調(diào)，要切實(shí)把寄遞安保各項(xiàng)措施落細(xì)、落小、落實(shí)，不放過任何漏洞、短板和盲區(qū)，堅(jiān)決不把隱患疑點(diǎn)、監(jiān)管盲區(qū)帶入下階段工作中去。
g20峰會杭州快遞停運(yùn)安排及停止發(fā)貨時間
浙江局要求，全省各級郵政管理部門要認(rèn)真履行監(jiān)管責(zé)任、創(chuàng)新監(jiān)管手段，把寄遞安保責(zé)任落實(shí)到“最后一納米”。一是強(qiáng)力推進(jìn)三項(xiàng)安全制度落實(shí)。要嚴(yán)查嚴(yán)管，嚴(yán)格落實(shí)收寄驗(yàn)視制度，并會同綜治、公安部門做好寄遞渠道登記、驗(yàn)視信息化工作，確保7月底前全面完成。要做好寄遞協(xié)議客戶安全保障協(xié)議報備工作，切實(shí)履行協(xié)議客戶開包驗(yàn)視等安全義務(wù)。要加快X光機(jī)安裝使用、安檢人員培訓(xùn)等工作，要求有安檢任務(wù)的分撥中心、快遞企業(yè)必須在7月底前全面做好進(jìn)杭郵件、快件的二次安檢各項(xiàng)準(zhǔn)備，并完成分撥中心場所改造和作業(yè)人員背景審查、杭州市郵政管理局會同相關(guān)部門基本建成第三次安檢中心等工作。
二是深化快遞市場專項(xiàng)清理整頓行動。要全面掌握轄區(qū)市場主體經(jīng)營情況，建立健全市場主體臺賬，明確監(jiān)管目標(biāo)，實(shí)施動態(tài)管理，對違法違規(guī)行為實(shí)行重拳出擊零容忍。進(jìn)一步清理規(guī)范超市、便利店從事快遞業(yè)務(wù)行為。
三是要深入開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治行動，加大隱患排查治理力度，督促企業(yè)層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，加強(qiáng)內(nèi)部明察暗訪，及時查漏補(bǔ)缺，決不把隱患帶入下一工作階段。要強(qiáng)化員工安全教育培訓(xùn)，提升安全防范意識和能力。會同公安、國安部門強(qiáng)化執(zhí)法檢查，以嚴(yán)格執(zhí)法倒逼企業(yè)真正落實(shí)主體責(zé)任
