微信運(yùn)營專員具體做什么
1、負(fù)責(zé)收集和整理運(yùn)營團(tuán)隊對產(chǎn)品的需求,組織撰寫產(chǎn)品需求文檔;
2、基于對用戶和產(chǎn)品的了解,提出活動策劃及運(yùn)營的方案,并與產(chǎn)品經(jīng)理、技術(shù)工程師進(jìn)行溝通確認(rèn)需求,跟進(jìn)執(zhí)行;
3、定期收集和分析運(yùn)營數(shù)據(jù),為產(chǎn)品和運(yùn)營策略制定提供有效的數(shù)據(jù)支持,并根據(jù)數(shù)據(jù)提出有效的應(yīng)對策略和產(chǎn)品需求分析;
4、通過產(chǎn)品運(yùn)營策略帶動產(chǎn)品核心指標(biāo)的提升,挖掘幫助用戶成長與幫助用戶推廣的方案制定,提升用戶的成長空間;
5、包裝產(chǎn)品功能,編寫包裝策劃方案和推廣渠道分析,制定有效的產(chǎn)品推廣計劃。
微信運(yùn)營專員月薪待遇
北京微信運(yùn)營專員平均工資:¥5690/月,取自1169份樣本,較2016年,減少1%。
可信度 | 票數(shù) | 占比 |
偏低 | 14 | 70% |
靠譜 | 3 | 15% |
偏高 | 3 | 15% |
微信運(yùn)營專員市場招聘條件分析
北京微信運(yùn)營專員就業(yè)形勢分析:招聘待遇,工資6000-7999占比最多,達(dá)36%。經(jīng)驗(yàn)要求,3-5年工作經(jīng)驗(yàn)要求的占比最多,達(dá)59%;學(xué)歷要求,本科學(xué)歷要求的占比最多,達(dá)58%。該數(shù)據(jù)僅供參考。
工資情況 | 經(jīng)驗(yàn)要求 | 學(xué)歷要求 | |||
工資待遇: | 占比: | 工作經(jīng)驗(yàn): | 占比: | 學(xué)歷: | 占比: |
6000-7999 | 36% | 3-5年 | 59% | 本科 | 58% |
4500-5999 | 32% | 0-2年 | 29% | 大專 | 40% |
20000-29999 | 19% | 8-10年 | 10% | 高中 | 3% |
10000-14999 | 15% | 6-7年 | 4% | 中專 | 2% |
微信運(yùn)營專員招聘薪酬待遇地區(qū)排名
排名 | 地區(qū) | 工資待遇 |
1 | 上海 | ¥5930 |
2 | 北京 | ¥5690 |
3 | 深圳 | ¥5680 |
4 | 杭州 | ¥5220 |
5 | 東莞 | ¥4940 |
6 | 廣州 | ¥4850 |
7 | 南京 | ¥4730 |
8 | 合肥 | ¥4610 |
9 | 佛山 | ¥4510 |
10 | 中山 | ¥4290 |