蘭州市學生學籍管理系統(tǒng)：http://student.lanzhou.edu.cn/
蘭州市學生學籍管理系統(tǒng)，將實現(xiàn)招生入學、學籍注冊、學籍檔案管理、學籍異動、升級、畢業(yè)、成長記錄等全過程信息化管理，有利于為學生資助、義務(wù)教育經(jīng)費保障、
日常管理和科學決策等提供及時、客觀、真實的數(shù)據(jù)。
根據(jù)《蘭州市引進急需緊缺人才實施辦法》和《蘭州市事業(yè)單位考核招聘工作人員實施意見》有關(guān)規(guī)定和工作需要，蘭州市教育局系統(tǒng)面向國內(nèi)外公開引進急需緊缺及實用人才�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、引進計劃
本次引進急需緊缺及實用人才174人(具體崗位及要求見附表1)。
二、引進條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法。熱愛教育事業(yè)，具有良好的道德品行和職業(yè)素養(yǎng)，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
2.具備崗位所需專業(yè)、學歷學位、職稱、年齡以及崗位所需的其它條件。（招聘崗位要求應(yīng)聘者年齡、相應(yīng)工作經(jīng)歷的，計算時間截止為2018年6月22日。招聘崗位要求25周歲以下為1993年6月22日以后出生；30周歲以下為1988年6月22日以后出生；以此類推）。
3.引進人才范圍不含蘭州市縣區(qū)及市屬機關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員。
4.有下列情形之一者不接受報名和引進：受到黨紀政紀處分期限未滿或正在接受審查的；正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的；曾因犯罪受過刑事處罰，處于刑事處罰期間的；法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員其他情形的。
三、引進程序
1.發(fā)布公告。通過登錄蘭州市人力資源和社會保障局（http://www.gslz.lss.gov.cn）、蘭州市教育局（http://jyj.lanzhou.gov.cn/）官方網(wǎng)站向社會發(fā)布《2018年蘭州市教育局系統(tǒng)引進急需緊缺及實用人才公告》。
2.報名時間和地點： 2018年7月1日至2018年7月2日每天上午9：00-12：00，下午13：00-17：00。蘭州市人力資源和社會保障服務(wù)大廳（城關(guān)區(qū)慶陽路153號南關(guān)十字民安大廈一樓）。
3.報名方式。應(yīng)聘人員下載填寫《報名登記表》（表格在網(wǎng)站下載），并提供本人有效身份證件、畢業(yè)證、學位證（全日制普通高校2018年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證、學位證需開具院校畢業(yè)證明））、相關(guān)資格證（其中，暫未獲得教師資格證的，出具官方考試成績合格證明，待正式認定時必須提供相應(yīng)教師資格證）、獲獎證書等招聘崗位條件所需的證明材料原件和復印件，現(xiàn)場確認報名資格。每人限報一個崗位。報名不收取任何費用。
4.資格審核。由招聘單位按照《公告》要求，對其是否符合報考職位所需資格條件進行資格審核。
5.初步認定。由市教育局對資格審核合格者，進行初步認定，認定通過的進入面試環(huán)節(jié)。
6.面試。由市教育局統(tǒng)一組織面試（具體時間地點另行通知）。面試采取試講形式，重點考察應(yīng)聘者的專業(yè)知識和教學技能。面試考核成績滿分均為100分，如出現(xiàn)小數(shù)，保留至小數(shù)點后兩位。當引進崗位的所有面試人員成績均低于75分及以下時，招聘單位可視具體情況取消本崗位引進計劃。面試考核時如出現(xiàn)并列人員需進行加試考核，加試成績優(yōu)先者進入體檢環(huán)節(jié)。(注：面試時應(yīng)聘者需提供有效期內(nèi)的身份證件)。
7.體檢。根據(jù)面試考核成績排名，由市教育局按引進計劃人數(shù)1∶1的比例確定入圍體檢人員名單，體檢參照《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用通用體檢標準（試行）>的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號），《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號），《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用體檢標準（試行）>及公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號），《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號），《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）及相關(guān)修訂標準執(zhí)行（在引進人才體檢環(huán)節(jié)前如出臺新的相關(guān)文件政策，從其規(guī)定）。體檢人員對體檢結(jié)論如有異議，須在公布體檢結(jié)論之日起7日內(nèi)提出書面復檢申請，復檢只能在指定時間、指定醫(yī)院進行一次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。體檢和復檢費用均由體檢者本人自理。
8.考察。體檢合格者確定為考察人選，由招聘單位對擬聘用人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習工作表現(xiàn)等方面進行全面詳實的考察，形成書面考察結(jié)論。
9.公示和聘用。考察合格者確定為擬聘用人員，由市教育局通過官方網(wǎng)站對擬聘用人員進行公示（公示期為5個工作日）。公示期滿，如無影響聘用的相關(guān)情況，由市人社局予以正式認定，并按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
四、其他事項
1.本次引進人才各職位在體檢、考察、認定等各環(huán)節(jié)均不實行遞補。
2.凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消資格并按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。
3.本公告由蘭州市教育局負責解釋。
咨詢電話：0931-8855425
監(jiān)督電話：0931-8801413
