公務(wù)員的工資并沒有大家想得那么高，大部分地區(qū)的公務(wù)員工資都處于一個(gè)中等水平。公務(wù)員的收入與所在的城市、個(gè)人級別直接掛鉤，差異很大。但肯定超過當(dāng)?shù)氐钠骄�，屬于中上水平，而且其福利待遇是非常好的。下面小編整理了安慶基層公務(wù)員工資及相關(guān)內(nèi)容，此文工資僅代表個(gè)別公務(wù)員的現(xiàn)有待遇，且每個(gè)區(qū)縣不同單位、不同職位都有差距，所以收入也會有差距，請勿以偏概全，僅供參考。希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>
一、安慶基層公務(wù)員工資多少錢一個(gè)月
安慶某單位公務(wù)員，月工資3000，加補(bǔ)貼800，十三薪，還有加6個(gè)月績效。
安慶某縣區(qū)：每個(gè)月打卡2671，年終獎(jiǎng)去年是3.6W，公積金我是雙邊小三千，年終獎(jiǎng)目前發(fā)了1.8W，其他很少了，每年1500節(jié)日購物卡，招商引資去年是參與的人都獎(jiǎng)勵(lì)了4000。
遴選到了市直機(jī)關(guān)，一個(gè)月到手3400，公積金兩千多。
安慶 月到手3500左右 公積金2000左右，年終獎(jiǎng)加績效在4-5萬，一年全包10-11萬。
安慶某單位公務(wù)員，月到手3500左右，公積金2000左右，年終在3萬8。
二、公務(wù)員都有哪些福利待遇
公務(wù)員福利待遇有：享受地區(qū)附加津貼、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼、崗位津貼等津貼；基本工資、津貼、補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金；享受住房、醫(yī)療等補(bǔ)貼、補(bǔ)助；考核中被確定為優(yōu)秀、稱職的，享受年終獎(jiǎng)金。
補(bǔ)助：比如車補(bǔ)、餐補(bǔ)等等，每個(gè)地區(qū)不同，補(bǔ)助的金額也不一，而且有的單位有，有的單位沒有�？茊T的車補(bǔ)是每月450元，科級干部每月650元，正處級1050元，一般來說都是級別越高，補(bǔ)助越高。
津貼：只要是公務(wù)員，都會有一定的津貼，比如公安干警有執(zhí)勤崗位津貼，基層人員有外勤工作補(bǔ)貼等。安全崗位有安全津貼、公檢法崗位有特殊津貼、少數(shù)民族工作區(qū)有艱邊津貼等等。
三、安慶基層公務(wù)員工資相關(guān)文章分享
(1).2020年安慶公務(wù)員工資待遇調(diào)整標(biāo)準(zhǔn),安慶公務(wù)員績效工資比例
1、職務(wù)工資。公務(wù)員按現(xiàn)任職務(wù)執(zhí)行相應(yīng)的職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)。 2、級別工資。級別和級別工資檔次按現(xiàn)任職務(wù)、任職年限和套改年限確定。3、現(xiàn)任職務(wù)，是指按干部管理權(quán)限由任免機(jī)關(guān)任命的職務(wù)，以2006年6月30目的職務(wù)為準(zhǔn)。2006年7月1日后變動了職務(wù)的人員，按6月30日的職務(wù)套改后，再按職務(wù)變動規(guī)定確定工資。由領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)改任同一職務(wù)層次非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員，由任免機(jī)關(guān)按干部管理權(quán)限，根據(jù)實(shí)際情況明確...查看更多
(2).2020年安慶市退休公務(wù)員漲工資政策及公務(wù)員級別工資標(biāo)準(zhǔn)表
安慶最近出臺政策，鼓勵(lì)機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理單位人員提前退休，美其名曰：讓出編制，騰出崗位，并且要求各縣市區(qū)都要采取類似的政策，主要內(nèi)容是：1、對象。工作年限滿30年，或男性年滿55周歲、女性年滿50周歲且工作年限滿20年的公務(wù)員。工勤人員男性年滿55周歲、女性年滿45周歲。2、待遇符合提前退休條件的，辦理提前退休手續(xù)后，終身享受下列待遇：（1）任同一職務(wù)滿4年的，享受上一級職務(wù)工資待遇。具體為，...查看更多
(3).2022年安慶公務(wù)員退休工資如何計(jì)算,退休工資調(diào)整方案（新修訂）
安慶市公務(wù)員退休工資如何計(jì)算,公務(wù)員退休工資調(diào)整方案（新修訂） 公務(wù)員工資改革一直是參加公務(wù)員考試的考生以及在職公務(wù)員比較關(guān)心的問題，本文為大家準(zhǔn)備了退休公務(wù)員工資情況，幫您梳理關(guān)于公務(wù)員工資的最新消息。 (1)安慶市公務(wù)員提前退休。是指員工在沒有達(dá)到國...查看更多
